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总理对话企业家代表,万宝盛华集团大中华区总裁Danny Yuan受邀出席
2018-09-26

  


 

2018年世界经济论坛新领军者年会(夏季达沃斯)今天顺利闭幕。本届论坛是中国与世界经济论坛合作40年来举行的最大规模会议。今天,总理出席夏季达沃斯论坛的中外企业家代表座谈,世界经济论坛主席施瓦布共同参与。万宝盛华集团大中华区总裁Danny Yuan先生受邀出席了今天的中外企业家座谈。

 

夏季达沃斯看中国,开放正进入全新阶段

2018年,适逢中国改革开放40周年、“一带一路”倡议提出五周年,从夏季达沃斯看中国,开放正进入全新阶段。就中美贸易冲突和世界贸易秩序问题,总理表示中国货物出口的40%、高技术产品出口的三分之二是在华外资企业实现的。以规则为基础的多边贸易体制,是经济全球化和自由贸易的基石,是实现互利共赢的重要保障,其权威和效力应得到尊重和维护。

 

现行世贸组织的某些规则确有不完善之处,大家可以坐下来平等商量怎么办,但自由贸易等基本原则必须坚持,各方利益关切应得到充分照顾、努力寻求最大公约数。

 


 

关于中国对外资开放政策上,总理表示中国将进一步扩大开放,加强与国际通行经贸规则对接,打造国际一流营商环境。鼓励企业有序走出去,开展第三方市场合作要符合有关国家的国情。中国经济增量占全球30%左右,这是任何一个有远见的企业家都不会忽视的大市场,我们愿与各国企业共享中国发展机遇。

 

同时,中国在开放过程中在知识产权的保护方面过去五年,中国有效发明专利拥有量增加了2倍,年度技术交易额翻了一番。前不久,世界知识产权组织等机构发布2018年全球创新指数排名,中国列第17位,较2013年上升了18位。保护知识产权就是保护和激励创新。

 


 

经过努力,新动能成长取得了超出预期的成效,对稳定经济增长、调整经济结构、扩大社会就业发挥了关键支撑作用。中国的减税减费的措施的效果已经显现:过去五年,中国各类市场主体增加近80%,目前已超过1亿户,新增市场主体活跃度保持在70%左右。这不仅促进了新动能加快成长,而且创造了大量就业岗位,城镇每年新增就业超过1300万人。有就业就有收入,就能带来新的消费和投资,从而推动经济发展良性循环。

 


 

工业4.0,创新带动人才建设

大众创业万众创新,中国有近9亿劳动者,受过高等教育或具有各类专业技能的有1.7亿多人,每年还有大学毕业生800多万人、中专毕业生近500万人,他们之中蕴藏着巨大的创造潜能。中国创新创业的举措包括强化创新生态体系建设,支持基础研究和应用基础研究,鼓励企业增加研发投入,加快创新成果转化应用。我们将完善政策、创新机制,提升众创空间、孵化器、创新平台的市场化专业化水平,打造线上线下结合、产学研用贯通、各类主体协同的融通创新格局。

 

工业4.0开启了以生产网络化、数字化、智能化为标志的第四次工业革命,根本改变了雇员的就业和胜任力要求。万宝盛华集团在全球范围展开调查,针对全球42个国家,20000家企业,问题设计数字化对企业招聘岗位数量的影响、对各职能岗位的影响及企业对人才技能要求的变化等,以期为企业与职场人士提供更多新的启示。

 

全球86%的雇主认为数字技术的应用与发展将不会导致企业雇员数量的减少。大部分雇主表示,数字化在短期内将推动企业的雇佣。数据显示,仅10%的雇主与其数字化进程将导致企业职工数量的降低。随着数字化进程的推动,企业将需要更多的人才,而非降低。

 

智能技术的发展不会带来人才的失业。机器人承担任务,而非职务。对于拥有足够技能对的人才而言,数字化进程将对求职更为有利。随着数字化进程的发展,雇主将需要更多员工,尤其是那些掌握IT技能的人才,以便推动企业的数字化转向。常规性工作或直接收益较小的岗位,将面临最大对的威胁。

 

图片来自:新华网

 

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